Advierten en esta CARTA dirigida
a los directivos de que se “está ejecutando un despido colectivo encubierto” y
tachan de nefasta la gestión de recursos humanos
21/05/09. Comunicación. El pasado 5 de mayo, en la mesa de negociación del
convenio colectivo del Diario de Cádiz,
el director de Recursos Humanos del Grupo Joly, Javier Ysasi, dijo a los representantes
de los trabajadores: “Hoy, a las 14:15 horas, sólo sé que esta semana...
21/05/09. Comunicación. El pasado 5 de mayo, en la mesa de negociación del
convenio colectivo del Diario de Cádiz,
el director de Recursos Humanos del Grupo Joly, Javier Ysasi, dijo a los representantes
de los trabajadores: “Hoy, a las 14:15 horas, sólo sé que esta semana...
Advierten en esta CARTA dirigida
a los directivos de que se “está ejecutando un despido colectivo encubierto” y
tachan de nefasta la gestión de recursos humanos
21/05/09. Comunicación. El pasado 5 de mayo, en la mesa de negociación del
convenio colectivo del Diario de Cádiz,
el director de Recursos Humanos del Grupo Joly, Javier Ysasi, dijo a los representantes
de los trabajadores: “Hoy, a las 14:15 horas, sólo sé que esta semana no habrá
despidos aquí”, (en la provincia de Cádiz). Unas palabras que fueron recibidas
entre los trabajadores de este diario y entre sus compañeros de Europa Sur y Diario de Jerez “con gran indignación e interpretadas como una
amenaza más que cierta”. Tanto es así que motivaron el anuncio de
movilizaciones en esta CARTA enviada
a los directivos del mayor grupo de comunicación andaluz, que ya circula por
sindicatos, asociaciones de la prensa y redacciones de varios diarios y que hoy
EL OBSERVADOR / www.revistaelobservador.com
les ofrece de manera íntegra.
A excepción de Jaén, el Grupo Joly tiene periódicos en todas las provincias andaluzas. Desde finales de 2008 y en lo que llevamos de 2009 en las cabeceras de Málaga, Córdoba, Granada, Almería, Sevilla y Huelva se vienen produciendo recortes de plantilla. Se cifran en aproximadamente un centenar el número de puestos de trabajo destruidos entre no renovaciones y despidos.
SÓLO en Cádiz, donde nació y se hizo fuerte el que
actualmente es el primer grupo de
comunicación de la región, se mantiene la estabilidad laboral puesto que en
dicha provincia no se han producido despidos. De momento, las negociaciones
entre trabajadores y dirección siguen abiertas, pero el miedo a los recortes
está muy presente en las redacciones gaditanas.
VIENDO cómo se han venido desarrollando los acontecimientos en periódicos del mismo grupo de provincias vecinas, los comités de empresa de Diario de Cádiz, Europa Sur y Diario de Jerez han anunciado en esta CARTA fechada el 13 de mayo que llevarán a cabo movilizaciones ante la amenaza de despidos y que se realizarán en forma de “concentraciones, huelga de firmas y paros parciales y temporales”. Las concentraciones han tenido lugar ya en Algeciras y Cádiz y han estado secundadas por la mayoría de la plantilla.
EL Grupo Joly -recuerda un comunicado del comité de empresa de Diario de Cádiz colgado en
la página web de la Asociación de la Prensa de Cádiz- “ya
practicó un Expediente de Regulación de Empleo en la provincia hace 5 años,
alegando las dificultades económicas por las que pasaba en el resto de
Andalucía. El objetivo era salvar la viabilidad de las empresas y lograr la
estabilidad en el empleo de las plantillas. Después de una dura negociación con
la Dirección de la Empresa, el Comité consiguió que se cerrase un ventajoso
plan de prejubilaciones para los 36 trabajadores afectados (más del 80% de la
renta al mes hasta los 65 años) que fue aprobado por la Junta de Andalucía y que
se está financiando con dinero público”.
PARA realizar esta información EL OBSERVADOR habló ayer con la dirección general del grupo de comunicación andaluz para invitarla a que realizara cualquier clase de aclaración o puntualización que creyera conveniente en la noticia. La propuesta fue cortésmente declinada.
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- 07/05/09 Trabajadores de ‘Sur’ condenan a las puertas del diario la destrucción de 30 empleos en una empresa con tres millones de beneficio en 2008
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- 06/05/09 Despidos recientes, prejubilaciones y el cierre de la TV provocan que los trabajadores del diario ‘Sur’ de Málaga se concentren hoy a las puertas del periódico como protesta y en defensa del empleo
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- 11/04/08 Vocento ‘despide’ a Juan Soto como director general de ‘Sur’, según se lee en ‘Abc’ y lo anuncia el diario ‘La Rioja’, de donde viene su sucesor, Jesús Alloza, pero extrañamente figura con su cargo en el staff de ‘Sur’ y aún no lo ha hecho público
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- 23/01/08 El Sindicato de Periodistas de Andalucía denuncia que los trabajadores de Andalucía Directo, programa estrella de Canal Sur, están “en grave situación laboral y profesional”
- 27/11/07 El diario Sur de Málaga, obligado a rehabilitar a Francisco Rengel como jefe de Área de Deportes tras una sentencia del Tribunal Superior de Justicia de Andalucía en contra del periódico del Grupo Vocento
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despidos aquí”, (en la provincia de Cádiz). Unas palabras que fueron recibidas
entre los trabajadores de este diario y entre sus compañeros de Europa Sur y Diario de Jerez “con gran indignación e interpretadas como una
amenaza más que cierta”. Tanto es así que motivaron el anuncio de
movilizaciones en esta CARTA enviada
a los directivos del mayor grupo de comunicación andaluz, que ya circula por
sindicatos, asociaciones de la prensa y redacciones de varios diarios y que hoy
EL OBSERVADOR / www.revistaelobservador.com
les ofrece de manera íntegra.A excepción de Jaén, el Grupo Joly tiene periódicos en todas las provincias andaluzas. Desde finales de 2008 y en lo que llevamos de 2009 en las cabeceras de Málaga, Córdoba, Granada, Almería, Sevilla y Huelva se vienen produciendo recortes de plantilla. Se cifran en aproximadamente un centenar el número de puestos de trabajo destruidos entre no renovaciones y despidos.
SÓLO en Cádiz, donde nació y se hizo fuerte el que
actualmente es el primer grupo de
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dicha provincia no se han producido despidos. De momento, las negociaciones
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está muy presente en las redacciones gaditanas.VIENDO cómo se han venido desarrollando los acontecimientos en periódicos del mismo grupo de provincias vecinas, los comités de empresa de Diario de Cádiz, Europa Sur y Diario de Jerez han anunciado en esta CARTA fechada el 13 de mayo que llevarán a cabo movilizaciones ante la amenaza de despidos y que se realizarán en forma de “concentraciones, huelga de firmas y paros parciales y temporales”. Las concentraciones han tenido lugar ya en Algeciras y Cádiz y han estado secundadas por la mayoría de la plantilla.
EL Grupo Joly -recuerda un comunicado del comité de empresa de Diario de Cádiz colgado en
la página web de la Asociación de la Prensa de Cádiz- “ya
practicó un Expediente de Regulación de Empleo en la provincia hace 5 años,
alegando las dificultades económicas por las que pasaba en el resto de
Andalucía. El objetivo era salvar la viabilidad de las empresas y lograr la
estabilidad en el empleo de las plantillas. Después de una dura negociación con
la Dirección de la Empresa, el Comité consiguió que se cerrase un ventajoso
plan de prejubilaciones para los 36 trabajadores afectados (más del 80% de la
renta al mes hasta los 65 años) que fue aprobado por la Junta de Andalucía y que
se está financiando con dinero público”.PARA realizar esta información EL OBSERVADOR habló ayer con la dirección general del grupo de comunicación andaluz para invitarla a que realizara cualquier clase de aclaración o puntualización que creyera conveniente en la noticia. La propuesta fue cortésmente declinada.
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